Transcrevo o mail recebido, com autorização do(a) autor(a) do documento, apenas eliminando, a seu pedido, os seus elementos identificativos e da escola

Colegas

No início da discussão do novo sistema de avaliação expressei, em reunião de Departamento de *********, o meu cepticismo relativamente às transformações que a aplicação deste processo iria trazer à escola. Gostava de me ter enganado.

Entendia, então, e assim penso ainda, que todas as medidas tendentes a separar professores e privilegiar o trabalho individual só podem empobrecer a escola. Mais ainda, se estiver em causa a avaliação do desempenho  e uma pretensa corrida para o fundo de um túnel onde não se adivinha nenhum raio de luz. Diz a experiência que, em situações de congestionamento e na ânsia da salvação individual, cada um acaba por esmagar o mais próximo e, se alguém sobreviver, não terá de que se orgulhar.

Propus que tudo o que nos víssemos obrigados a fazer, o fizéssemos em grupo e com espírito de partilha. Mantenho o meu propósito.

Aqui envio a todos os colegas de Departamento a Ficha de Definição de Objectivos Individuais que elaborei. Não me mereceu muito dispêndio de tempo que preciso de reservar para actividades mais consentâneas com os meus verdadeiros deveres profissionais. Antes de fazer a entrega oficial do documento quis partilhar convosco o que escrevi e dizer que estou receptiva a críticas, sugestões e partilhas.

Anexo: objectivos.